兰州市工信局以清廉机关建设赋能企业高质量发展

近日，市政务服务中心会议室内氛围热烈。兰州中小企业服务中心政策法规咨询科科长彭缨和同事们刚刚结束一场面对面的企业诉求对接会，笔记本上记录着企业反映的融资困难、人才短缺等具体问题。“我们围绕企业代表提出的问题，邀请人力资源、金融机构负责人等与企业直接交流，现场回应生产经营中的具体困难。”彭缨告诉记者。这场直面企业、务实解难的对接服务，正是兰州市工业和信息化局以清廉作风优化营商环境，助推兰州经济提质增效的生动缩影。

今年以来，市工信局全面落实“基层基础建设年”工作要求，不断夯实作风建设根基，深化清廉机关建设。“我们把党风廉政建设作为重大政治任务，纳入全局中心工作总体布局，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。”市工信局相关负责人介绍。今年上半年，局党组召开专题学习、理论学习中心组学习共12次，召开全面从严治党暨党风廉政约谈工作会议，严明政治纪律和政治规矩，压实“一岗双责”。

6月9日至11日，市工信局举办为期三天的全局系统党务干部履职能力专题培训班，局机关及局属单位各党支部书记、支部委员、专职党务工作人员全员参训。市工信局机关党委相关负责人告诉记者：“这次培训重点围绕《中国共产党章程》《中国共产党支部工作条例（试行）》《中国共产党纪律处分条例》等核心党内法规逐章逐条研读原文，拆解重点条款，梳理实操要点。结合市直机关党建督查反馈的典型问题，我们以案释规、以例解惑，帮助大家精准吃透法规精神、明晰履职标准。”参训人员纷纷表示，清廉建设是工信工作的基石，作为身处产业服务、项目推进、惠企落实一线的党员干部，唯有时刻绷紧廉洁自律之弦，守住权力底线、筑牢作风防线，才能真心实意为企业办实事、为产业谋发展。

警示教育是筑牢思想防线的关键一环。记者了解到，兰州市工信局建立了常态化的警示教育工作机制，每周在局系统工作群推送市纪委“每周一案”，常态化提醒党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。今年以来，已集中观看警示教育片《一步不停歇、半步不退让》，开展政绩观正反面典型案例学习教育20余次、参与干部500余人次。元旦、春节、五一、端午等重要节点，面向干部职工累计推送600余条廉政提醒短信。此外，市工信局组织全体干部职工签订廉政承诺书，全面排查岗位廉政风险点，制定防控措施，从源头防范廉政风险。

廉洁文化如春风化雨，润物无声。走进兰州市工信局，随处可见的廉政警句、典型案例、家风故事营造出浓厚的崇廉尚洁氛围，建成投用5处机关廉洁文化阵地，让清廉教育融入干部日常工作点滴。“强体魄、展风采、增合力、促发展·清风铸魂守初心”党员干部运动会将文体活动与廉政教育深度融合，锤炼廉洁品格、凝聚发展合力；今年6月5日，市工信局组织党员干部赴兰州市博物馆参观《大河流韵——兰州历史文物展》，在历史文化熏陶中接受思想洗礼。廉洁家风教育也常态化开展，崇廉尚洁、风清气正的机关政治生态日益浓厚。

清廉建设的成效，最终要体现到服务工业发展的实效上。今年2月，兰州市工信局获评2025年度市直机关建设模范机关先进单位。2025年全市规模以上工业增加值增长8.7%，增速创近十年新高。“清廉不是束缚手脚，而是让我们更敢于担当、更善于服务。”市工信局相关负责人说。

本报记者 陶奕冰